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2020년도 성과상여금 지급 계획 및 2019학년도 다면평가 기준 안내
작성자 *** 등록일 2020.03.02

1. 2020년도 성과상여금 지급 계획

2. 2019학년도 다면평가 기준(정량평가 지기실적평가서)


첨부파일 참고하세요


  성과상여금을 부당 수령하게 하거나 부당 수령한 자에 대해 엄중 조치안내

< 안내 사항 >

성과상여금을 근무실적, 업무실적 등 성과와 관계없이 배분하는 행위

      (균등분배 및 순환등급제)

       ② 담합, 몰아주기 등을 통해 성과상여금을 수령하는 행위

성과상여금을 정상 지급 받은 후 협의모의하여 재배분하거나 재배분받는 행위

       ④  기타 성과상여금의 취지를 훼손하는 행위

 


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